Kariera w Care Navigators
Przy Nawigatorzy opiekiNaszym celem jest wprowadzanie zmian w życiu osób i rodzin w zachodnim Nowym Jorku poprzez świadczenie wyjątkowych usług zarządzania opieką. Naszą misją jest umożliwienie naszym klientom osiągania lepszych wyników zdrowotnych poprzez spersonalizowaną opiekę i wsparcie. Jeśli jesteś pasjonatem pomagania innym, cenisz pracę zespołową i chcesz rozwijać się w satysfakcjonującej karierze, zapraszamy do naszego zespołu!
Dlaczego warto pracować z Care Navigators?
Znaczący wpływ
Bądź częścią zespołu, który pomaga osobom pokonywać wyzwania i łączy je z zasobami, których potrzebują, aby uzyskać lepszą jakość życia.
Rozwój zawodowy
Wierzymy we wspieranie rozwoju i oferujemy możliwości szkolenia, rozwoju i awansu zawodowego.
Wspierający zespół
Pracuj z grupą oddanych profesjonalistów, którzy są zaangażowani w doskonałość, współczucie i współpracę.
Konkurencyjne korzyści
Ciesz się kompleksowym pakietem świadczeń, w tym ubezpieczeniem zdrowotnym, płatnym czasem wolnym i innymi dodatkami zaprojektowanymi z myślą o dobrym samopoczuciu.
Aktualne możliwości
Kierownik ds. opieki
Jako Care Manager będziesz odgrywać kluczową rolę w koordynowaniu opieki nad osobami zapisanymi do programu Health Home. Twoje obowiązki obejmują:
- Opracowywanie spersonalizowanych planów opieki dla klientów.
- Łączenie klientów ze świadczeniodawcami opieki zdrowotnej, usługami społecznymi i zasobami społeczności.
- Monitorowanie i ocena postępów w realizacji celów związanych ze zdrowiem i dobrym samopoczuciem.
- Rzecznictwo na rzecz klientów w celu zapewnienia im potrzebnego wsparcia.
Kwalifikacje:
- Preferowane jest odpowiednie doświadczenie w koordynacji opieki lub zarządzaniu przypadkami.
- Silne umiejętności komunikacyjne i organizacyjne.
- Pasja do pomagania innym i poprawy jakości życia.
Specjalista ds. zasobów ludzkich (HR)
Nasz zespół HR jest podstawą Care Navigators, zapewniając, że przyciągamy, zatrzymujemy i wspieramy najlepsze talenty, aby realizować naszą misję. Jako specjalista ds. zasobów ludzkich, Twoja rola będzie obejmować:
- Wspieranie inicjatyw zaangażowania i satysfakcji pracowników.
- Zarządzanie listą płac, świadczeniami i zgodnością z przepisami.
- Pomoc w przeglądach wyników i programach rozwoju zawodowego.
Kwalifikacje:
- Preferowane jest wcześniejsze doświadczenie w HR lub rekrutacji.
- Silne umiejętności interpersonalne i rozwiązywania problemów.
- Znajomość prawa pracy i najlepszych praktyk HR.
Dołącz do nas i dokonaj znaczącej zmiany w życie innych!